Самые важные законодательные изменения в работе бухгалтера с июня 2020 г.
Списание налогов и взносов за 2 квартал
Организации и индивидуальные предприниматели освобождены от налогов и всех страховых взносов за 2 квартал, кроме НДС и НДФЛ с доходов сотрудников. Данная мера актуальная для компаний, которые входят в реестр малых и средний предприятий, а основной ОКВЭД входит в список пострадавших отраслей согласно постановлению правительства от 3 апреля 2020 № 434. Индивидуальным предпринимателям достаточно принадлежать к кризисной отрасли. Некоторые некоммерческие организации освободили от платежей без выполнения каких-либо условий. Налоговой был сформирован сервис, с помощью которого можно понять, спишут ли вам налоги и взносы за 2 квартал. https://service.nalog.ru/covid4/
Новые правила расчета пособий
Утвержден новый порядок расчета среднего заработка для больничных, декретных и детских пособий (Федеральный закон от 08.06.2020 № 175-ФЗ). Ранее, если в предыдущие два года работник не получал заработную плату или заработок был ниже минимального значения, его приравнивали к минимальному размеру оплаты труда. Теперь, если сотрудник работает в местности с повышающим районным коэффициентом, средний заработок будет равняться МРОТ с учетом коэффициента. С 19 июня 2020 закон вступает в силу.
Уменьшены страховые взносов ИП «за себя»
Для индивидуальных предпринимателей из пострадавших отраслей снизили размер пенсионных взносов «за себя» на сумму одного минимального размера оплаты труда. Таким образом, в 2020 году необходимо заплатить не 32 448, а 20 318 руб. Данная мера не распространяется на медицинские взносы и переменную часть с доходов свыше 300 тыс. руб.
Увеличены пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет
С 1 июня 2020 г. в 2 раза увеличено минимальное детское пособие до 1,5 лет, теперь оно составляет 6 752 руб., ранее 3 375,77 руб. (Федеральный закон от 08.06.2020 № 166-ФЗ). Новый минимальный размер пособия распространяется абсолютно на всех, его можно получить при уходе за первым, вторым или последующими детьми. В районах с повышающими районными коэффициентами пособия рассчитывают с учетом коэффициентов.
Из расчета среднего заработка исключены «президентские» выходные
Министерство труда пояснило, что при расчете среднего заработка нерабочие дни и деньги, начисленные работнику в этот период, не учитываются (письмо Минтруда от 18.05.2020 № 14-1/В-585).
Новые сроки уплаты страховых взносов в ФСС
Фонд социального страхования опубликовал на своем сайте напоминание о сроках уплаты страховых взносов при несчастных случаях и профзаболеваниях. Продление актуально только для индивидуальных предпринимателей и организаций, которые входят в реестр МСП и имеют основной ОКВЭД, входящий в список пострадавших отраслей. Новые сроки уплаты:
- за март — до 15.10.2020 г.;
- за апрель — до 15.11.2020 г.;
- за май — до 15.12.2020 г.;
- за июнь — до 15.11.2020 г.;
- за июль — до 15.12.2020 г.
К списку пострадавших отраслей отнесли новые коды ОКВЭД
Согласно постановлению Правительства от 26.05.2020 № 745, к списку кризисных видов деятельности отнесены новые коды. В него вошли средства массовой информации и издательская деятельность: коды 18.11, 58.11, 58.13, 58.14, 60, 63.12.1, 63.91. Дополнительно ОКВЭД по вспомогательной деятельности в транспорте 52.23.1 заменили на более общий — 52.23, теперь мерами поддержки смогут воспользоваться больше организаций и предпринимателей.
Кредиты по льготной ставке 2%
Организация, нуждающаяся в поддержке для восстановления своей деятельности, сможет получить льготный кредит под 2% из расчета один МРОТ на работника (постановление от 16 мая 2020 года №696). Микро- и малым предприятиям достаточно, чтобы в списке кодов ОКВЭД значился «пострадавший» код из списка пострадавших отраслей, причем он не обязательно должен быть основным. Если компания за время карантина сохранит не менее 90% работников, государство спишет кредит с процентами . При сохранении 80% штата, потребуется вернуть половину кредита. В Приложении 2 к постановлению правительства №696 представлен полный перечень кодов ОКВЭД, по которым можно воспользоваться этой мерой поддержки.